“La
formación va a marcar la diferencia en el futuro, ya lo hace en la actualidad,
pero la brecha se incrementará con el paso de los años y con el aumento del
factor capital en el proceso productivo. Los empleos que no requieran
cualificación serán sustituidos por las máquinas, mientras que los empleos más
cualificados serán los más demandados y los que disfruten de una mayor
remuneración por su importancia en la producción”.
Mas
claro el agua, pero parece que aunque nos lo digan vez tras vez, seguimos
haciendo lo mismo, aprendiendo lo mismo y trabajando de la misma manera.
Las
universidades siguen llenándose de futuros economistas, abogados, etc que
probablemente terminaran trabajando de otra cosa.
¿Por
qué? Porque estamos en una época de cambio igual que ocurrió en la época de la revolución
industrial a finales del siglo XIX, la gente seguía trabajando en granjas y en
sus oficios como se había hecho durante siglos, pero aparecían nuevas
industrias, fabricas y nuevos trabajos y la gente poco a poco se tenia que ir y
dejar sus trabajos de toda la vida.
Si
te sigues aferrando a tu trabajo “de toda la vida” lo mas probable es que te
quedes sin trabajo y después te preguntes ¿que ha pasado?
También
hace unos días escuchaba una entrevista en la que se preguntaba a un político del
gobierno cuando volveremos a tener el mismo nivel de paro que antes de la
crisis, y automáticamente me salió a mi la respuesta:
NUNCA,
y es que si alguien piensa que van a aparecer millones de empleos de la nada,
que deja de soñar y se despierte, no hay empleos mas que en el sector servicios
y en ese sector o eres distinto o acabaras extinto.
Si
no te lo crees, piensa en cuando comprabas carretes Kodak para tu cámara de
fotos, ¿dónde se venden ahora?
Por tanto,
¿qué hacer? La respuesta la daba el propio economista:
"La
formación es esencial, y cada vez lo será más, lo que sucede es que no tiene porqué
ser necesariamente reglada”.
Solo
los que sepan mas que los demás y sean mas hábiles tendrán trabajo y eso no
significa tener 3 carreras y 5 masters, significa aprender las cosas que mas se
necesitan hoy en día como:
Idiomas,
nuevas tecnologías informáticas, saber crear equipos de trabajo, liderazgo de
personas, dirección de proyectos y como no saber reducir costes y mejorar la
calidad (también llamado Lean manufacturing).
De
ti depende, si no eres distinto llegarás a estar extinto.
Saludos.
Luis
Perona
Claro y conciso este post Luis. La frase final, que todos nos debemos aplicar, contundente.
ResponderEliminar